Capital.ba

Više Hrvatica na rukovodećim funkcijama za 24 odsto

08.05.2014. / 6:10

zene u biznisuZAGREB, Žene su i dalje manje zastupljene na upravljačkim funkcijama u hrvatskim kompanijama, ali je u tom pogledu primjetan pozitivan trend pošto je u odnosu na 2011. njihov udio na tim pozicijama porastao 24,17 odsto, pokazuje istraživanje koje je objavilo Hrvatsko udruženje poslodavaca (HUP).

Istraživanje, u kojem je učestvovalo 168 od 500 najznačajnijih trgovačkih društava u Hrvatskoj, pokazalo je da su žene na rukovodećim pozicijama u upravama, upravnim i nadzorim odborima sada zastupljene sa 24,25 odsto u odnosu na 19,53 odsto 2011.

Među predsjednicima uprava, međutim, svega je 9,4 odsto žena, a na čelu nadzornih odbora 14,3 odsto, prenosi portal Biznis.hr.

Udio žena u upravama i upravnim odborima firmi porastao je u odnosu na 2011. godinu 33 odsto, a udio muškaraca za osam odsto, ali uz nastavak ovakvog trenda uravnoteženu zastupljenost žena i muškaraca na rukovodećim pozicijama Hrvatska bi mogla da postigne tek 2025. godine, kaže pravobranitelj za ravnopravnost polova Višnja Ljubičić.

Podatak o 32 odsto žena u rukovodećim strukturama u pravnim subjektima sa ograničenom odgovornošću pokazuje, smatra Ljubičić, da se žene sve češće upuštaju u “preduzetničke vode” i osnivaju firme kojima su vlasnice ili direktorke.

Međutim, ženama su znatno manje dostupna vodeća mjesta u akcionarskim društvima, gdje su zastupljene sa 17 odsto. Ta mjesta su značajno bolje plaćena i samim tim zanimljivija muškarcima, a time i manje dostupna ženama, kaže Ljubičić.

Tipičan muškarac, član upravnog tima neke firme u Hrvatskoj ima završen ekonomski fakultet i u dobu je između 40 i 44 godine života, proizilazi iz istraživanja.

Učestvovanje u upravnom odboru dostupno mu je već u dobu od 25 do 29 godina života, a u upravljanju firmom učestvuje čak i poslije 65-te godine života.

S druge strane, iako tipična žena članica rukovodećeg tima firme takođe ima diplomu ekonomskog fakulteta, i ima između 40 i 44 godine života, njena šansa da učestvuje u upravnom odboru raste tek oko 34. godine života, dok u istom ne učestvuje poslije 55 godina starosti. Tanjug

Share Tweet Preporuči

    Tagovi:

    Povezane vijesti

    Komentari

    Molimo Vas da pročitate sledeća pravila pre komentarisanja:
    Komentari koji sadrže uvrede, nepristojan govor, prijetnje, rasističke ili šovinističke poruke neće biti objavljeni. Nije dozvoljeno lažno predstavljanje, ostavljanje lažnih podataka u poljima za slanje komentara. Molimo Vas da se u pisanju komentara pridržavate pravopisnih pravila. Komentare pisane isključivo velikim slovima nećemo objavljivati. Zadržavamo pravo izbora i skraćivanja komentara koji će biti objavljeni. Mišljenja sadržana u komentarima ne predstavljaju stavove poslovnog portala CAPITAL.ba. Komentare koji se odnose na uređivačku politiku možete poslati na adresu [email protected]

    Vaša e-mail adresa neće biti objavljena. Sva polja su obavezna!