Želite da zaposlite najbolje: Ignorišite diplome
28.03.2013. / 6:50
NJUJORK, Želite da sačuvate novac, a zaposlite ljude koji su prepuni energije i entuzijazma?
Kako biste izgradili najbolji tim zaposlenih, zapošljavajte mlade bistre ljude – čak i prije nego što diplomiraju – i neka vas ne brine šta tačno studiraju.
Tako kaže Craig Vodnik, marketinški stručnjak Cleverbridgea, ova kompanija je počela da zapošljava studente iz nužde. “Kao start-up, nismo imali sredstva da zaposlimo ljude koji imaju radnog iskustva”, objašnjava Vodnik.
Ispostavilo se da je to dobra stvar, jer su mnogi od tih mladi ljudi postali neki od najboljih zaposlenih u firmi.
Uložite u edukaciju
Muzičari mogu da postanu odlični programeri, ali ne već od prvoga dana. Pametne firme obavezuju se na ulaganje u svoje zaposlene i osiguravanje treninga koji će im omogućiti usvajanje novih vještina.
Mnoge firme ne nude edukaciju jer je vide kao trošak, a ne vide trenutne pozitivne učinke i koristi toga, dodaje. “Trebalo bi da imate na umu da je zapošljavanje ovakvih ljudi dugoročan plan” , prenose agencije.
Tagovi: edukacijanovacposaoulaganje
Povezane vijesti
Komentari
Molimo Vas da pročitate sledeća pravila pre komentarisanja:
Komentari koji sadrže uvrede, nepristojan govor, prijetnje, rasističke ili šovinističke poruke neće biti objavljeni. Nije dozvoljeno lažno predstavljanje, ostavljanje lažnih podataka u poljima za slanje komentara. Molimo Vas da se u pisanju komentara pridržavate pravopisnih pravila. Komentare pisane isključivo velikim slovima nećemo objavljivati. Zadržavamo pravo izbora i skraćivanja komentara koji će biti objavljeni. Mišljenja sadržana u komentarima ne predstavljaju stavove poslovnog portala CAPITAL.ba. Komentare koji se odnose na uređivačku politiku možete poslati na adresu [email protected]
