Sindikalna potrošačka korpa u RS u martu 1.860 KM
25.04.2013. / 15:34
BANJALUKA, Razvoj privrede i povećanje plata, kao i sankcionisanje onih koji ne provode zakone i kolektivne ugovore i krše radnička i sindikalna prava, ključni su zahtjevi Saveza sindikata Republike Srpske.
U saopštenju iz Saveza sindikata navode da je “zabrinjavajuće što se plate radnika smanjuju, potrošačka korpa raste, a rezultat svega je pad kupovne moći radničkih porodica za oko 25 odsto”.
“Sindikalna potrošačka korpa u martu za četvoročlanu porodicu u Republici Srpskoj koštala je 1.860 KM, a prosječna martovska neto plata od 799 KM pokrivala je sa svega 42,9 odsto”, dodaje se u saopštenju.
Najviše sredstava u martu radničke porodice u Republici Srpskoj izdvajale su za prehranu – 701,50 KM, za stanovanje i usluge 565,90 KM, za prevoz 196,30 KM, nabavku odjeće i obuće 137 KM, za održavanje domaćinstva 103,25 KM, za obrazovanje i kulturu 80,70 KM, te za higijenu i njegu zdravlja 76 KM.
Najniže plate u martu isplaćene su u oblasti ugostiteljstva i turizma – 508 KM, što je samo 27,30 odsto sindikalne potrošačke korpe.
Pad prosječnih plata zabilježen je i u oblasti administrativnih i uslužnih djelatnosti, građevinarstvu, prerađivačkoj industriji, trgovini, saobraćaju, komunalnim preduzećima i obrazovanju. Srna
Tagovi: platesavez sindikata republike srpskesindikalna potrosacka korpatopvazno
Povezane vijesti
Komentari
Molimo Vas da pročitate sledeća pravila pre komentarisanja:
Komentari koji sadrže uvrede, nepristojan govor, prijetnje, rasističke ili šovinističke poruke neće biti objavljeni. Nije dozvoljeno lažno predstavljanje, ostavljanje lažnih podataka u poljima za slanje komentara. Molimo Vas da se u pisanju komentara pridržavate pravopisnih pravila. Komentare pisane isključivo velikim slovima nećemo objavljivati. Zadržavamo pravo izbora i skraćivanja komentara koji će biti objavljeni. Mišljenja sadržana u komentarima ne predstavljaju stavove poslovnog portala CAPITAL.ba. Komentare koji se odnose na uređivačku politiku možete poslati na adresu [email protected]
