Višku zaposlenih 392 evra otpremnine po godini staža
22.01.2013. / 7:40
ZAGREB, Uprava hrvatske kompanije Podravka najavila je program zbrinjavanja viška radnika, kojim se predviđa isplata otpremnine od 3.000 kuna (oko 392 evra) za svaku godinu radnog staža.
Ova odluka je, kako je saopštila kompanija putem Zagrebačke berze, nastavak procesa reorganizacije kompanije, s ciljem optimizacije troškova, povećanja efikasnosti poslovanja, održivosti radnih mjesta i dugoročne konkurentnosti na domaćem i stranom tržištu.
“Podravka se nalazi na prekretnici kada su za osiguranje dugoročnog i održivog rasta neophodne promjene. Da bismo osigurali dugoročan i održiv rast kompanije moramo osigurati održiva radna mjesta, povećati efikasnost uz smanjenje troškova poslovanja”, izjavio je predsjednik Uprave Podravke, Zvonimir Mršić. Tanjug
Tagovi: otpremninapodravkaradni stazvisakzbrinjavanje
Povezane vijesti
Komentari
Molimo Vas da pročitate sledeća pravila pre komentarisanja:
Komentari koji sadrže uvrede, nepristojan govor, prijetnje, rasističke ili šovinističke poruke neće biti objavljeni. Nije dozvoljeno lažno predstavljanje, ostavljanje lažnih podataka u poljima za slanje komentara. Molimo Vas da se u pisanju komentara pridržavate pravopisnih pravila. Komentare pisane isključivo velikim slovima nećemo objavljivati. Zadržavamo pravo izbora i skraćivanja komentara koji će biti objavljeni. Mišljenja sadržana u komentarima ne predstavljaju stavove poslovnog portala CAPITAL.ba. Komentare koji se odnose na uređivačku politiku možete poslati na adresu [email protected]
